Entreprise dont la candidature a été rejetée ou dont l'offre n'a pas été retenue à l'issue de la procédure.
Le candidat évincé est l'opérateur économique qui, après avoir déposé valablement un dossier de candidature ou une offre dans le cadre d'une procédure de passation de marché public, a vu sa candidature rejetée (pour cause d'irrecevabilité administrative, d'exclusion ou d'insuffisance de capacités), ou son offre non retenue au classement final au profit d'un concurrent.
Le statut juridique de candidat évincé lui confère des prérogatives et des droits procéduraux majeurs garantis par le Code de la commande publique. Il a le droit d'être informé des motifs détaillés de son éviction, de connaître les caractéristiques et les avantages de l'offre retenue, ainsi que les notes et classements attribués. C'est à ce titre qu'il acquiert un intérêt direct à agir devant le juge administratif pour intenter des recours juridictionnels visant à contester la régularité de la procédure ou réclamer une indemnisation.
Pour contester valablement une procédure, le candidat évincé doit démontrer que les manquements aux règles de concurrence qu'il invoque ont été susceptibles de le léser directement dans ses chances d'emporter le marché.